企业文化墙一般呈现哪些内容？ 1.企业的发展历程：企业发展历程能够让员工和客户看到企业过去的辉煌与发展的速度，增强员工和客户对企业的信心，增加员工的凝聚力； 2.团队拓展：每个团队是企业基本的战斗单元，给团队展示的舞台也给团队竞技的舞台，在蓄力、激战、荣誉的循环中才能成长为出色的团队； 3.激励目标：让团队每个成员时刻感到激励、凝聚人心，让团队每个成员看到进展，看到希望，激发战斗欲望等。

企业文化建设的重要性，文化是产生凝聚力和创造力的重要源泉，具有涵养人性、凝聚人心的强大功能。加强各单位文化“软实力”建设，构建核心价值体系，对一个单位、一个团队来讲意义重大而深远。文化建设主要分为三个方面，这里以企业文化建设为例：物质文化建设，物质文化的重要内容就是企业生产的产品和提供的服务是企业生产经营的成果，另外生产环境、企业容貌、企业建筑、企业广告、产品包装等等也是很重要的物质文化。行为文化建设，也就是指员工在生产经营及学习娱乐活动中产生的活动文化。涵盖了企业行为的规范、企业人际关系的规范和公共关系的规范等等。制度文化，这里主要涵盖的是企业领导体制、企业组织机构和企业管理制度三个方面。包括不限于企业的奖惩，人才选拔机制等所有的加起来组成了制度文化。 在企业文化建设工作中，对办公工作环境进行相应的建设，是实施企业文化建设工作的重要组成部分，为此要对员工工作的办公环境、对外展示区域等进行相应的建设，以保证企业文化的统一性、规范性，

设计好公司形象墙也非常重要，企业办公室需要设计的形象墙是从企业自身形象开始，挖掘企业文化和经营理念。然后通过办公室装修设计展示。那么，设计应该如何设计布局呢？要了解企业经营的行业。相关行业，自然不一样的行业有不一样的特性，能够根据设计师的手段，方案策划节目制作放大这些特性，特殊的方式进到办公室装修。形象墙的设计也是一个非常重要的问题。最重要的是公司的品牌标志，这就是logo。字体和标志图案的材质和颜色的选择不能随意，必须根据办公室内部装修设计的风格主题进行调整，在符合整体办公室内部装修设计风格的前提下起着醒目的作用。

好的文化墙是公司的一道风景线，文化墙内容没有特别限制，根据大小和作用安排不同的内容。文字墙是简单的，展示企业愿景和企业文化，在此之上可以 逐步增添历程发展、业务版图、核心技术、员工面貌、荣誉贡献等等丰富的内容。为企业缔造一个良好“人设”，塑造企业形象，传播企业经营理念，建立企业知名度。设计是对内容的加持，使内容更具视觉冲击力。别看文字墙只有文字和单色，但却是很考验设计师功力的。在更复杂的设计中，设计师会利用空间感、颜色、排版相互配合，整体为企业文化墙搭配出一套“红毯造型”，充分展现企业性格，使其过目难忘。化无形为有形 提升企业软实力。销售能力差，产品差异化少，企业部门间沟通不畅等问题时常困扰企业决策者，有了文化墙的展示，化无形为有形，切实提升企业软实力。让企业借助文化墙熏陶企业员工、凝聚员工团结力量，助力企业在同行业中脱颖而出。 好的文化墙是公司的一道风景线，也是公司的一张名片，震撼客户，凝聚员工，也吸引人才。

武汉创意汇广告公司告诉您如何设计好文化墙： 1.挖掘公司文化，体现文化特色。要根据公司的环境以及自身的条件设计好相对应的文化墙，还有就是要挖掘自身的文化特点，让员工感觉更加的亲近！ 2.创新表现形式，注重实际效果。提倡人工手绘形式制作，表现形式要直观、形象、图文并茂，雅俗共赏，让大家更加容易理解并接受，体现员工的凝聚力和团结性！ 3.因地制宜选址，合理规划布局。文化墙选址结合公司的具体位置和环境布局，来合理设计文化墙，这样既可以起到点缀公司的作用，而且还能更好的突出自身的文化！

校园文化墙是展示学校风采的重要媒介，校园文化墙是对学生、对家长更加了解学校文化建设和校园历程的更好的宣传方法之一，可以看得见学校过去的辉煌，现在的成就，未来的希望。校园文化墙包括大厅、长廊、室内以及建筑外墙的设计，大厅内的文化墙设计是很重要的是最映入眼帘的。设计方式除了有口号标语，还可以有校园理念、名人名言、荣誉奖章等，融入当地的人文情怀也是不错的设计之一。 校园文化墙作为独特的视角展示学校风采的重要媒介，好的文化墙设计能够激励学生勤劳勇敢、奋发图强。一面设计独特、富于创意的文化墙对形成先进、独特的校园文化将会起到推波助澜之作用。一个布局合理，生机盎然、整洁优美蓬勃向上、健康和谐的校园墙壁文化，对学生的健康成长和发展，会产生巨大的影响。